Det er formålet, at den studerende tilegner sig viden, færdigheder og kompetencer til at udvikle selv- og medledelseskompetencer til at begå sig i komplekse relationer til medarbejdere, kolleger, ledere, netværksrelationer, kunder, brugere og samarbejdspartnere, En studerende, der fuldt ud har opfyldt kursets mål, vil kunne:

• Have opnået viden om og forståelse af teorier og metoder til forståelse af personlighedsudvikling, identitetsskabelse og relationelle kompetencer samt ledelse i hyperkomplekse organisationer. (Viden og forståelse)
• Have opnået viden om og forståelse af systemisk og kommunikativ ledelse samt mentaliseringsbaseret ledelse og mindfulness. (Viden og forståelse)
• Have opnået færdigheder til at udvikle egne handleplaner med anvendelse af teorier, begreber og metoder om ledelse i relationel kompleksitet. (Færdigheder)
• Bedrive bevidst, reflekteret og hensigtsmæssig selvledelse og medledelse i en professionel relationel kompleksitet. (Kompetence)
• -
• -
• -
• -
• -
• -
• -
• -

Kursusindholdet kan variere afhængig af udbudsformen. Kontakt den kursusansvarlige for yderligere information. Se www.cv.diplom.dtu.dk - 30. juli, 2019