2007/2008

42441 Ledelse af teknologi og viden

Engelsk titel: 


Management of Technology and Knowledge

Sprog:


Point (ECTS )

  10

Kursustype:   

Civil- Videregående Kursus
Kurset udbydes under Tompladsordningen


Skemaplacering:

E4A og Januar

 

Undervisningsform:

Forelæsninger herunder gæsteforelæsninger, præsentation af cases, diskussion samt projektarbejde i grupper.

Kursets varighed:

13-uger + 3-uger

Eksamensplacering:

Aftales med læreren  Sædvanligvis placeres eksamen 13. undervisningsgang.

Evalueringsform:

Hjælpemidler:

Bedømmelsesform:

Tidligere kursus:

Teknologi- og videnledelse

Pointspærring:

Obligatoriske forudsætninger:

Ønskelige forudsætninger:

                                          

Deltagerbegrænsning:

Maksimum:  40
 

Overordnede kursusmål:

Det overordnede mål er at gøre de studerende fortrolige med de muligheder og begrænsninger medarbejdere i et teknologisk udviklingsprojekt må udføre deres arbejde under. Herudfra skal de studerende være i stand til at varetage ledelsesmæssige opgaver på projekt- og afdelingsniveau af udviklingsprojekter. Betydningen af at udviklingsarbejdet foregår i en forretningsmæssig sammenhæng præciseres.


Læringsmål:

En studerende, der fuldt ud har opfyldt kursets mål, vil kunne:

  • Beskrive en teknologisk udviklingsopgave
  • Klassificere teknologiske udviklingsopgaver
  • Analysere forholdet mellem viden og teknologi
  • Analysere udviklingsprojekter konkret og substantielt i henseende til ledelsesmæssige problemer omkring forholdet mellem mål, tidskrav og ressourcer.
  • Forudsige teknologiske udviklingscases i forhold til forskellige teoretiske skolers hovedsynspunkter.
  • Argumentere i forhold til mulige ledelsesmæssige beslutninger i forhold til cases.
  • Sammenligne forskellige mulige ledelsesmæssige beslutninger.
  • Anbefale ledelsesmæssige beslutninger til forskel fra andre i forhold til cases.


Kursusindhold:

Projektorganisation: en ad hoc organisation, betydningen af at kunne trække på virksomhedsintern specialistkompetence.
Internt udviklingsarbejde i forhold til outsourcing/offshoring af arbejdsopgaver.
Udnyttelse af virksomhedsstyrkepositioner og opbygning af nye kompetencer.
Analyse af ledelsesopgaver i et teknologiudviklingsprojekt.
Lærings- og videnudvikling.
Bedømme kvaliteten af foreslåede ledelsestiltag i et projekt med vanskeligheder.
Videnledelse.


Litteratur::

Artikler og andet materiale.


Kursusansvarlig:

Jørgen Lindgaard Pedersen, 426, 038, (+45) 4525 6006, jlp@man.dtu.dk  
Kasper Edwards, 425, 108, (+45) 4525 6010, kaed@man.dtu.dk  

Institut:

42 Institut for Planlægning, Innovation og Ledelse

Kursushjemmeside:

http://www.ipl.dtu.dk

Tilmelding:

I CampusNet

Nøgleord:

teknologiudvikling, viden, ledelse, projektledelse